改正パートタイム労働法が施行され，企業ではパートタイマーなど非正規雇用から正社員登用へと流れが変わってきています。正社員は，昇進・昇給，就業期間の定めがない終身雇用などが約束されていることが一般的です。また転勤がある場合もありますし，長時間労働であり残業があることがほとんどです。
　近年はサービス残業や経営の悪化によるリストラなども目立つようになってきています。しかし，正社員には仕事を通じての社員教育やキャリアアップの研修などにより，それらをより仕事に反映させて社員自身のキャリアを積んでいくことができるなど魅力はまだ残されています。正社員であることの魅力をアピールできる会社を見つけませんか。
　介護現場の労働量は多く，責任も重いため介護福祉士などの資格を有しながらも離職する割合は高いようです。しかし，介護現場の人手不足は深刻で，常に人材の需要があります。介護福祉士の資格を持つ人は2006年には55万人ともいわれていますが，介護福祉士として勤務する人はその4割強というデーターがあります。
　介護関連の資格を持っているのに現場を離れて別の職業についたり子育てなどの環境にいる人もいるようです。新たに介護福祉士などの資格を持っても，スムーズに職場を見つけることができなかったり，長い間のブランクを経て再び介護の現場に復帰したいなど，それぞれ個人的な事情を抱えての職場探しは，派遣で働くことをおすすめします。